TikTok使品牌更容易與創(chuàng)作者合作。TikTok 推出了人才經(jīng)理門戶，以便經(jīng)理可以為客戶與品牌進(jìn)行談判。該平臺(tái)允許品牌和代理商與全球 800，000 名合格的創(chuàng)作者建立聯(lián)系。

TikTok 推出人才經(jīng)理門戶——現(xiàn)在經(jīng)理可以為客戶與品牌談判

該公司證實(shí)，Talent Manager Portal目前正在進(jìn)行alpha測(cè)試。這項(xiàng)免費(fèi)服務(wù)已經(jīng)有幾家機(jī)構(gòu)注冊(cè)。但是，該公司目前尚未分享測(cè)試人員的姓名。

通過創(chuàng)作者授權(quán)，這項(xiàng)新服務(wù)允許人才經(jīng)理登錄創(chuàng)作者市場(chǎng)來管理交易流程、代表其人才談判合同、處理創(chuàng)意反饋以及查看有關(guān)廣告活動(dòng)效果的各種報(bào)告和指標(biāo)。此次擴(kuò)展使TikTok能夠滿足擁有數(shù)萬或數(shù)十萬粉絲的創(chuàng)作者以及那些“名人級(jí)”創(chuàng)作者的需求。

此外，TikTok透露，人才經(jīng)理將只能訪問其客戶的市場(chǎng)帳戶，而不是創(chuàng)作者的實(shí)際TikTok帳戶。

另一方面，品牌可以通過直接接觸或通過“應(yīng)用程序活動(dòng)”與人才合作。此外，他們可以創(chuàng)建簡(jiǎn)介，創(chuàng)作者可以為自己爭(zhēng)取機(jī)會(huì)。市場(chǎng)的匹配工具還使用 AI 和自然語言處理，根據(jù)創(chuàng)作者發(fā)布的內(nèi)容將他們映射到簡(jiǎn)報(bào)，從而進(jìn)一步幫助自動(dòng)化流程。

TikTok表示，與創(chuàng)作者合作的品牌品牌好感度提高了26%。品牌推薦增加了 22%。此外，71% 的 TikTok 用戶表示，創(chuàng)作者的真實(shí)性現(xiàn)在促使他們從品牌購(gòu)買。